程序员只能吃青春饭？NO！！

战神刘帅帅

在网上刷到一个消息，有人说面试了一个 32 岁的程序员，领导嫌年纪太大，直接让回家等通知了，感觉看到了未来的自己。

这件事不是段子，是每个大龄码农都有可能面对的。
程序员真的是吃青春饭吗？

我只想说，
还真不是，30＋的程序员是最能创造价值的时候！
很多编程语言都是程序员在35岁之后开发的。
James Gosling 创造 Java 的时候已经 40 岁，Python 是 Guido van Rossum 在 35 岁时创造的，66 岁的 Ken Thompson 和 53 岁的 Rob Pike 共同发明了 Go 语言…
而且，在 30 多岁这个阶段的技术人员，技术能力、业务能力、沟通协调能力、情绪控制能力都是最强的，让他走或许只是因为这个人能力与岗位不匹配，如果这人能力强就是卡年龄，只能证明面试官的问题也不小。
我跌跌撞撞做了这么些年，客观点说，少年老成多智的是极少数，大部分人都是逐渐成长，30 岁都还嫌不够稳重，要真 30 以后都面临被淘汰，那我身边 30 多岁的程序员不少呢，都不干了吗？

毕竟低龄的程序员，技术能独当一面的还是少数。
就拿我身边的朋友来说，今年不少朋友都焦虑得不行，有一些眼瞅着要到30岁，也在职场上出现了瓶颈，还有一些面临“被降薪”，想赶紧跳槽却一直没有好的机会。
其实越是在这样不确定的大环境下，越是要抓住每一个机会武装自己，优秀的程序员是不吃青春饭的。他们在什么年龄都会持续学习，保持开放，超越自己。